Trabajo de arqueólogo con usajobs 39387951 ethnologie uni köln

Cuatro (4) años de experiencia en trabajos arqueológicos que demostraron un conocimiento profundo de los principios y teorías fundamentales de la arqueología profesional. Esta experiencia incluyó la experiencia de campo en arqueología que se obtuvo en una escuela de campo arqueológico. La experiencia de campo incluyó una combinación de un video etíope de noticias de hoy sobre la experiencia profesional en estudios arqueológicos, excavaciones, análisis de laboratorio y preparación de materiales escritos.

Un año de experiencia especializada equivalente al nivel de grado GS-12 en el servicio federal que demuestra su capacidad para aplicar procedimientos y técnicas requeridas para desarrollar informes de campo arqueológico subacuático preliminar (utilizando datos sin procesar de la encuesta) y final (utilizando datos postprocesados) y mapas de sitios, e integración de estos informes y mapas en un marco de sistema de información geográfica; aplicando el conocimiento de los entornos submarinos para realizar estudios arqueológicos de reconocimiento remoto, investigaciones y operaciones de excavación.

La experiencia se refiere a la experiencia remunerada y no remunerada, incluido el trabajo voluntario realizado a través de programas de servicio nacional (e.G., cuerpos de paz, americorps) y otras organizaciones (e.G., profesionales; filantrópicas; religiosas; espirituales; comunitarias, estudiantiles, sociales). El trabajo voluntario ayuda a desarrollar competencias críticas, conocimientos y habilidades, y el mejor tratamiento de combustible de etanol puede proporcionar una capacitación y experiencia valiosas que se traducen directamente en un empleo remunerado. Recibirá crédito por toda la experiencia de calificación, incluida la experiencia de voluntariado.

¿ESTÁ UTILIZANDO SU EDUCACIÓN PARA CALIFICAR? DEBE proporcionar las transcripciones para respaldar sus reclamaciones educativas. La educación debe estar acreditada por una institución acreditada reconocida por el Departamento de Educación de los EE. UU. A menos que se establezcan principios éticos en la investigación: (1) las transcripciones oficiales o no oficiales son aceptables, o (2) puede presentar una lista con todos sus cursos, calificaciones, semestre, año y crédito para el curso. Todos los materiales deben ser enviados antes de la fecha de cierre del anuncio.

EDUCACIÓN GRADUADA: un año académico de educación de posgrado se considera la cantidad de créditos que su escuela de posgrado ha determinado que representa un año académico de estudio de tiempo completo. Dicho estudio puede haberse realizado a tiempo completo o parcial. Si no puede obtener la definición de un año de estudios de posgrado de su escuela de posgrado, debe considerarse que 18 horas semestrales (o 27 horas trimestrales) satisfacen el requisito de un año de ethernet shield 2 de estudios de posgrado a tiempo completo

EDUCACIÓN EXTRANJERA: si está utilizando la educación completada en colegios o universidades extranjeras para cumplir con los requisitos de calificación, debe demostrar que las credenciales de educación han sido evaluadas por una organización privada que se especializa en la interpretación de programas de educación extranjera y dicha educación se ha considerado equivalente a esa obtenido en un programa acreditado de educación de los Estados Unidos; o se ha otorgado crédito completo para los cursos en un colegio o universidad acreditada por los EE. UU. Para obtener más información, visite: https://www2.Ed.Gov/about/offices/list/ous/international/usnei/us/edlite-visitus-forrecog.Html

PPP PILOT: el servicio de la calculadora etherscan de la sede de Washington está actualmente operando bajo un programa piloto aprobado de reinserción en el programa de colocación prioritaria (PPP, por sus siglas en inglés) para todas las posiciones en su fuerza de trabajo atendida. Este piloto está basado en la solicitud y los solicitantes de registro de PPP actuales que están registrados para los códigos de actividad 293A y 295A (independientemente de la ubicación) deben aplicar al anuncio de trabajo a través de usajobs para ejercer su estado de colocación prioritaria. Este piloto permite evaluar a los candidatos prioritarios con otros candidatos competitivos. Cualquier persona que reclame el estado de prioridad debe proporcionar una copia de su registro de PPP y la documentación de respaldo (e.G. RIF aviso, órdenes PCS del patrocinador, certificación de la separación esperada) en el momento de la solicitud para verificar la ubicación prioritaria y la elegibilidad.

Programas de asistencia para la transición profesional: estos programas se aplican a los empleados que han sido separados involuntariamente de una posición de servicio federal dentro del servicio competitivo etérico o empleados del servicio federal cuyas posiciones se consideraron excedentes o ya no son necesarias. Para recibir la prioridad de selección para este puesto, debe: (1) cumplir con los criterios de elegibilidad de CTAP o ICTAP; (2) estar calificado como calificado para la posición con una puntuación de 80 o más; y, (3) envíe la documentación apropiada de etheridge para respaldar su elegibilidad de CTAP o ICTAP. Para obtener más información, visite: https://www.Opm.Gov/policy-data-oversight/workforce-restructuring/employee-guide-to-career-transition/

Una vez que se haya cerrado el anuncio, se utilizará una revisión de su currículum vitae y la documentación de respaldo para determinar si cumple con los requisitos de calificación enumerados en este anuncio. Si está mínimamente calificado, su currículum vitae y la documentación de respaldo se compararán con sus respuestas al cuestionario de evaluación para determinar su nivel de experiencia. Si, después de revisar su currículum vitae y / o la documentación de respaldo, se determina que usted ha inflado sus calificaciones y / o experiencia, puede perder la consideración para este puesto. Por favor siga todas las instrucciones cuidadosamente cuando aplique, los errores u omisiones pueden afectar su elegibilidad.

Todos los candidatos calificados serán asignados a una categoría de calidad. La asignación de categoría es una medida del grado en que su fondo coincide con las competencias requeridas para esta posición. Sus calificaciones se evaluarán en función de sus respuestas al cuestionario de evaluación y las competencias que se enumeran a continuación. El enlace al cuestionario de evaluación se puede encontrar en la sección “Cómo aplicar”.

Para la clasificación de categoría: una vez que se complete el proceso de solicitud, se realizará una revisión de su currículum vitae y la documentación del precio de ether de hoy y se comparará con sus respuestas al cuestionario de evaluación para determinar si está calificado para este trabajo. Si, después de revisar su currículum y / o la documentación de respaldo, se determina que ha inflado sus calificaciones y / o experiencia, puede perder la consideración de esta posición. Por favor, siga cuidadosamente todas las instrucciones. Los errores u omisiones pueden afectar su elegibilidad. Los candidatos calificados serán asignados a una de las tres categorías de calidad: calificados, bien calificados o mejor calificados. Categoría calificada = no excede los requisitos básicos de calificación descritos en la nueva música etíope 2018 "calificaciones" Sección de este anuncio. Categoría altamente calificada = cumple con los requisitos básicos de calificación descritos en el "calificaciones" sección de este anuncio y demuestra competencia en las competencias críticas definidas a continuación. (esta categoría debe cumplirse para ser considerada según los procedimientos de ICTAP) categoría mejor calificada = cumple con los requisitos básicos de calificación descritos en el "calificaciones" sección de este anuncio y se destaca en las competencias críticas definidas a continuación. La asignación de categoría es una medida del grado en que su fondo coincide con las competencias requeridas para esta posición.

El proceso de calificación de categoría no agrega puntos de preferencia de veteranos ni aplica el "regla de tres" pero protege los derechos de los veteranos colocándolos por delante de los elegibles no preferenciales dentro de cada categoría de calidad. Las personas elegibles con preferencia por veteranos que cumplan con los requisitos mínimos de calificación y que tengan una discapacidad relacionada con el servicio compensable de al menos el 10 por ciento se incluirán en la categoría de mayor calidad (excepto en el caso de puestos científicos o profesionales de www ethiomedia a nivel GS-09 o mas alto).

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